經濟不景氣，如何化危機為轉機
通貨膨脹、物價飛漲，上班族薪水不漲，錢不夠用怎麼
靠領薪水，一輩子想買一間房子安身立命，都很困難。
疫情肆虐，經營環境不佳，獲利減少面臨虧損，小老關該如何自處?
遇到環境不佳，老閱的風險比員工大很多，不成功便成仁。
根據調查，有八成的人有創業夢想，但實際上，創業是件不容易的事，
要有資金、要有專業、還要有全力以赴的工作態度，和全職投入的時間付出
而且創業初期不但沒有固定收入，還需要固定的管銷支出
通常創業一年後，只有20%得公司能存活，創業五年後能存活的公司不到
5%所以很多人選擇採用加盟的方式，透過專業的協助，讓自己更容易在市場存活
但事實上成功的比例跟自己創業差不多，並沒有提升成功率，因為傳統的加盟方式，在現今的社會已經失去優勢，反而經營成本更高。
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上班族懂得求新求變，下班後兼差，人生才會有更寛廣的未來!
小老闆本業得意時找退路，懂得多角化經，本業不如意時才有出路。
幫自己的事業買一份保險，讓自己不畏懼任何環境的危機和挑戰!
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2.缺少客服團隊~小本經營沒錢請人、沒資源學習、平臺系統操作困難、沒錢請員工
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臺中團隊-康利富平臺穩定嗎從零開始，如何創業？九個白手起家的創業原則！送給不甘平庸的你，一旦掌握，沒錢、沒資源、沒人脈，創業照樣能成功。
原則一、先搞清楚自己是否適合創業。 臺中團隊-康樂富收益有保證嗎
創業是可以從零開始、白手起家的，但並不是每個人都適合，它需要極高的綜合素質，比如超人的膽量，開闊的視野，廣大的格局，等等，有的人就只適合打工上班，即便給他錢、人脈和資源，他也是不適合創業的。
原則二、一定要有遠大的夢想。 臺中團隊-康利富可以提現嗎
最初踏上創業路，很多人或許是為生活所迫，或者是為了自己那顆不安分的心，想要突破和改變，但必須儘快為自己樹立起遠大的夢想，因為如果沒有夢想，在創業維艱的這條路上，是很難堅持下去的。
原則三、保持超強的自信，相信自己一定行。 臺中團隊-康樂富加入能不能掙錢? 怎麼賺取收益?
自信是一個人力量的源泉，也是創業者從零開始、白手起家的前提，如果失去自信，像網上很多人一樣，不相信真的存在白手起家，更不相信自己能白手起家，那你就絕不可能創業成功。
原則四、有強烈的創業意願。
創業是一件與艱難險阻為伍的事情，甚至可以說是“九死一生”，如果你的意願，包括賺錢的意願，成功的意願，不夠強烈。那麼，即便踏上了創業路，也是很難堅持下去的，很容易就會半途而廢。
原則五、有持久的創業激情。 康利富高雄說明會-康利富是不是真實的
創業肯定是需要激情的，尤其是對白手起家的創業者而言，激情能激發出無限潛能，幫助自己熬過無數難熬的時刻。不過，創業者不能只有短暫的激情，因為短暫的激情是不值錢的，只有持久的激情才能幫你賺錢，助你成功。
原則六、有合作精神，能將團隊凝聚在一起。
對創業者而言，前期或許可以暫時靠自己一個人，但必須儘快建立起自己的創業團隊，包括尋找志同道合的合夥人，更為關鍵的是，尋找優秀的人才來輔助自己，不能長時間單打獨鬥。
原則七、能屈能伸，能進能退。
愛康明官網是什麼對白手起家者而言，要有一種勇猛精進的創業精神，在需要放開手腳大幹一場的時候，不能畏畏縮縮、猶豫不決，但在需要隱忍和退讓的時候，也要能不爭一時，要放眼長遠和全域，否則，也是容易失敗的。
原則八、培養創新精神，將與眾不同當作一種本能。
康樂富操作流程簡單嗎創業與創新幾乎是天生就聯繫在一起的兩個詞，凡是能創業成功、尤其是白手起家的成功者，無不具備創新精神，敢於與眾不同。創新不一定就是顛覆式的，哪怕只是細節方面非常小的創新，也能給創業者製造出巨大的商機。
心態決定命運 哲人說：“你的心態就是你真正的主人”.一位偉人說：“要么你去駕馭生命，要么是生命駕馭你。你的心態決定誰是坐騎，誰是騎師”.一位藝術家說：“你不能延長生命的長度，但你可以擴展它的寬度；你不能改變天氣，但你可以左右自己的心情；你不可以控制環境，但你可以調整自己的心態。”佛說：物隨心轉，境由心造，煩惱皆由心生。狄更斯說：一個健全的心態比一百種智慧更有力量。愛默生說：一個朝著自己目標永遠前進的人，整個世界都給他讓路……這些話雖然簡單便卻經典、精辟，一個人有什么樣的精神狀態就會產生什么樣的生活現實，這是勿庸置疑的。就像做生意，你投入的本錢越大，將來獲得的利潤也就越多。 生活中，一個好的心態，可以使你樂觀豁達；一個好的心態，可以使你戰勝面臨的苦難；一個好的心態，可以使你淡泊名利，過上真正快樂的生活。人類幾千年的文明史告訴我們，積極的心態能幫助我們獲取健康、幸福和財富。 一、心態決定人生 一位哲人說過：“你的心態就是你的主人。”在現實生活中，我們不能控制自己的遭遇，卻可以控制自己的心態；我們不能改變別人，卻可以改變自己。其實，人與人之間并無太大的區別，真正的區別在于心態。所以，一個人成功與否，主要取決于他的心態。 二、生氣不如爭氣 人生有順境也有逆境，不可能處處是逆境；人生有巔峰也有谷底，不可能處處是谷底。因為順境或巔峰而趾高氣揚，因為逆境或低谷而垂頭喪氣，都是淺薄的人生。面對挫折，如果只是一味地抱怨、生氣，那么你注定永遠是個弱者。 三、有自信才能贏 古往今來，許多人之所以失敗，究其原因，不是因為無能，而是因為不自信。自信是一種力量，更是一種動力。當你不自信的時候，你難于做好事情；當你什么也不做不好時，你就更加不自信。 這是一種惡性循環。若想從這種惡性循環中解脫出來，就得與失敗作斗爭，就得樹立牢固的自信心。 四、心動更要行動 心動不如行動，雖然行動不一定會成功，但不行動則一定不會成功。生活不會因為你想做什么而給你報酬，也不會因為你知道什么而給你報酬，而是因為你做了些什么才給你報酬。一個人的目標是從夢想開始的，一個人的幸福是從心態上把握的，而一個人的成功則是在行動中實現的。因為只有行動，才是否滋潤你成功的食物和泉水。 五、平常心不可少 人生不可能一帆風順，有成功，也有失敗；有開心，也有失落。如果我們把生活中的這些起起落落看得太重，那么生活對于我們來說永遠都不會坦然，永遠都沒有歡笑。人生應該有所追求，但暫時得不到并不會阻礙日常生活的幸福，因此，擁有一顆平常心，是人生必不可少的潤滑液劑。 六、適時放棄才會有收獲 命里有時終須有，命里無時莫強求。不要去強求那些不屬于自己的東西，要學會適時的放棄。也許在你殫精竭慮時，你會得到曾經想要得到而又沒得到的東西，會在此時有意外的收獲。適時放棄是一種智慧。它會讓你更加清醒地審視自身內在的潛力和外界的因素，會讓你疲憊的身心得到調整，成為一個快樂明智的人。 盲目的堅持不如理智的放棄。苦苦地挽留夕陽的人是傻人，久久地感傷春光的人是蠢人。什么也舍不得放棄的人，往往會失去更加珍貴的東西。適當的時候，給自己一個機會，學會放棄，才有可能獲得。 七、寬容是一種美德 俗話說得好：“退一步海闊天空，讓幾分心平氣和。”這就是說人與人之間需要寬容。寬容是一種美德，它能使一個人得到尊重。寬容是一種良藥，它能挽救一個人的靈魂。寬容就像一盞明燈，能在黑暗中放射著萬丈光芒，照亮每一個心靈。 八、學會給心靈松綁 人的心靈是脆弱的，需要經常地激勵與撫慰。常常自我激勵，自我表揚，會使心靈快樂無比。 學會給心靈松綁，就是要給自己營造一個溫馨的港灣，常常走進去為自己忙碌疲憊的心靈做做按摩，使心靈的各個零件經常得到維護和保養。 九、別把挫折當失敗 每個人的一生，難免都會遭受挫折和失敗。所不同的是失敗者總是把挫折當失敗，從而使每次都能夠深深打擊他取勝的勇氣；成功者則是從不言敗，在一次又一次的挫折面前，總是對自己說：“我不是失敗了，而是還沒有成功。”一個暫時失利的人，如果繼續努力，打算贏回來，那么他今天的失利，就不是真正的失敗。相反的，如果他失去了再戰斗的勇氣，那就是真輸了。 十、避免煩惱成心病 在現實生活中，終日煩惱的人，實際上并不是遭遇了太多的不幸，而是根源于煩惱者的內心世界。因此，當煩惱降臨的時候，我們既不要怨天尤人，也不要自暴自棄，要學會給心靈松綁，從心理上調適自己，避免煩惱變成心病。 十一、快樂其實很簡單 有人說，快樂是春天的鮮花，夏天的綠蔭，秋天的野果，冬天的漫天飛雪。其實，快樂就在我們身邊。一個會心的微笑，一次真誠的握手，一次傾心的交談，就是一種快樂無比的事情。 不同的心態，不同的命運 人生贏在心態 心態決定成敗 心態與命運 人生贏在心態分頁：123
警惕九大行為影響職場同事關系 同在一個單位，或者就在一個辦公室，搞好同事間的關系是非常重要的。倘若關系不和，甚至有點緊張，那就沒滋沒味了。導致同事關系不夠融洽的原因，除了重大問題上的矛盾和直接的利害沖突外，平時不注意自己的言行細節也是一個原因。 那么，哪些言行會影響同事間的關系呢？ 1、有好事兒不通報。 單位里發物品、領獎金等，你先知道了，或者已經領了，一聲不響的坐在那里，像沒事似的，從不向大家通報一下，有些東西可以代領的，也從不幫人領一下。這樣幾次下來，別人自然會有想法，覺得你太不合群，缺乏共同意識和協作精神。以后他們有事先知道了，或有東西先領了，也就有可能不告訴你。如此下去，彼此的關系就不會和諧了。 2、明知而推說不知。 同事出差去了，或者臨時出去一會兒，這時正好有人來找他，明明知道，而你卻直通通地說不知道，一旦被人知曉，那彼此的關系就勢必會受到影響。外人找同事，不管情況怎樣，你都要真誠和熱情，這樣，即使沒有起實際作用，外人也會覺得你們的同事關系很好。 3、進出不互相告知。 你有事要外出一會兒，或者請假不上班，雖然批準請假的是領導，但你最好要同辦公室里的同事說一聲。即使你臨時出去半個小時，也要與同事打個招呼。這樣，倘若領導或熟人來找，也可以讓同事有個交待。如果你什么也不愿說，進進出出神秘兮兮的，有時正好有要緊的事，人家就沒法說了，有時也會懶得說，受到影響的恐怕還是自己。互相告知，既是共同工作的需要，也是聯絡感情的需要，它表明雙方互有的尊重與信任。 4、不說可以說的私事。 有些私事不能說，但有些私事說說也沒有什么壞處。比如你的男朋友或女朋友的工作單位、學歷、年齡及性格脾氣等；如果你結了婚，有了孩子，就有關于愛人和孩子方面的話題。在工作之余，都可以順便聊聊，它可以增進了解，加深感情。 5、有事不肯向同事求助。 輕易不求人，這是對的。因為求人總會給別人帶來麻煩。但任何事物都是辯證的，有時求助別人反而能表明你對別人的信賴，能融洽關系，加深感情。你不愿求人家，人家也就不好意思求你；你怕人家麻煩，人家就以為你也很怕麻煩。良好的人際關系是以互相幫助為前提的。因此，求助他人，在一般情況下是可以的。當然，要講究分寸，盡量不要使人家為難。 6、拒絕同事的“小吃”。 同事帶點水果、瓜子、糖之類的零食到辦公室，休息時分吃，你就不要推，不要以為難為情而一概拒絕。有時，同事中有人獲了獎或評上了職稱什么的，大家高興，要他買點東西請客，這也是很正常的，對此，你不要冷冷坐在旁邊一聲不吭，更不要人家給你，你卻一口回絕，表現出一副不屑為伍或不稀罕的神態。（勵志演講 www.lz13.cn)人家熱情分送，你卻每每冷拒，時間一長，人家有理由說你清高和傲慢，覺得你難以相處。 7、常和一人“咬耳朵”。 同辦公室有好幾個人，你對每一個人要盡量保持平衡，不要對其中某一個特別親近或特別疏遠。在平時，不要老是和同一個人說悄悄話，進進出出也不要總是和一個人。否則，你們兩個也許親近了，但疏遠的可能更多。有些人還以為你們在搞小團體。如果你經常在和同一個人咬耳朵，別人進來又不說了，那么別人不免會產生你們在說人家壞話的想法。 8、熱衷于探聽家事。 能說的人家自己會說，不能說的就別去挖它。每個人都有自己的秘密。有時，人家不留意把心中的秘密說漏了嘴，對此，你不要去探聽，不要想問個究竟。從某種意義上說，愛探聽人家私事，是一種不道德的行為。 9、喜歡嘴巴上占便宜。 在同事相處中，有些人總想在嘴巴上占便宜。有些人喜歡說別人的笑話，討人家的便宜，雖是玩笑，也絕不肯以自己吃虧而告終；有些人喜歡爭辯，有理要爭理，沒理也要爭三分；有些人不論國家大事，還是日常生活小事，一見對方有破綻，就死死抓住不放，非要讓對方敗下陣來不可；有些人對本來就爭不清的問題，也想要爭個水落石出；有些人常常主動出擊，人家不說他，他總是先說人家。這些都會破壞同事關系。分頁：123
楊朔：朝鮮的天空 有一天，我去一處設在山頭大洞子里的高射炮指揮所。傍晚，我出指揮所下山時，張眼一望，可真吃了一驚。山下閃閃爍爍的，好幾處露著燈火，也不防空，我心里想：這不是開玩笑嗎？ 一位指揮員笑笑說：“是有點大意。不過不要緊，敵人的飛機不敢來，來了準揍掉它。” 這使我想起許多事情。我想起一九五零年冬天志愿軍剛過鴨綠江時敵機那個猖狂樣子，它們貼著山頭飛，像走平道一樣，翅膀有時碰到電線桿子；從頭頂一飛，忽地帶起一陣暴風，地面積雪被拓起來，把人都埋上一層雪。可是現在呢？ 現在你瞧瞧吧，夜晚只要強盜一露鬼臉，地面便噴起一溜一溜的紅火球，像焰火，也像噴泉，密密罩住北朝鮮的天空，鳥兒也突不過這張火網去。要是在白天，你可以看見被高射炮火擊中的敵機尾巴上冒著股黑煙，醉咕隆咚亂翻筋頭，一路從半天空摔下來。駕駛員要是用降落傘跳下來，地面部隊就該忙著捉俘虜了。 有一回，我們的高射炮兵捉到敵人一個空軍軍官。那個軍官很懂得投降的儀式，先舉手繳槍，老老實實戴上他的破帽子讓你照像，然后考慮著字眼問道：“有幾件事我不明白。你們部隊也不掙錢，怎么士氣這樣高？中國人和朝鮮人怎么那樣好？我也料不到你們會打得這樣準。” 要不準，就能一下子揍掉你啦。我們高射炮手的技術能練的這樣精，也確實叫人意想不到。都是農民出身的戰士，乍一掌握現代化武器，是不容易。剛開始瞄準時，常常瞄不好，有時正跟敵人打到熱鬧頭上，那炮也怪，不聲不響便卡了殼，要不就壓不進炮彈去。真把人急出一頭冷汗！可是，世界上還有什么事能難倒中國人民么？大家便整天練，見到遠處出現一只黑老鴰，也要轉動方向盤，緊忙著抓目標。每次作戰發生故障，飯也沒心思吃了，都留在大雪地里，凍僵手，凍僵腳，也不換地方，非找出毛病不可。 我見到個炮手，叫閻書魁，說話時是啞嗓子，很不出奇，但是他的事跡可怪出奇的。有一次敵人襲擊我們的炮陣地，陣地上打得被灰土罩嚴了，什么都看不清。閻書魁聽見炸彈唰地落下，也不管，照樣抓他的目標。炸彈掀起的暴風把閻書魁等幾個炮手吹下炮來，整個叫土埋住了。衛生員趕著去救他，閻書魁卻說：“我不要緊，你們先去救別人吧。閻書魁自己扒著土掙扎起來，光覺兩手發軟，頭發懵，說話聲音也小了，在迷迷糊糊當中，還問：“炮怎么樣？壞了沒有？”走幾步便跌倒了。他的頭，他的后背，都被彈片打進去了，不得不到醫院去。 但是誰能在醫院里躺得住呢？他想念那門炮，想念連里的同志。傷剛一好，他立刻跑回來，又上了炮。只是胳膊不靈，轉起炮來很不方便。沒法打仗。閻書魁想起指導員的話。指導員常說：“共產黨員面前沒有任何困難。”胳膊不靈就練呀。他坐在炮上，把方向盤轉得嗚嗚轉，練得胳臂發酸，忘了吃飯。連長怕他累壞了，不叫他練。他就偷著練。天天比別人早起床幾十分鐘，練上一氣。晌午睡午覺，他要求值班，又練上兩個鐘頭。練了半個多月，行了，炮打的又靈活，又準確。誰知有一回，指揮員忽然發現他是個聾子。聾子怎么能聽作戰口令呢？說來他也真乖，他和背后的炮手約好記號，口令要是喊打得偏左，背后就用膝蓋頂他的左背，偏右就頂他的右背。口令執行得這樣正確，炮打得又那么漂亮，誰能看出他是個聾子呢？ 我見到閻書魁時，實在不能不佩服他那種頑強的戰斗精神。堅忍，頑強，正是中國人民不可戰勝的偉大品格之一。我們的人民有思想，有信仰，再加上這種銳不可當的戰斗精神，什么力量能阻止我們前進呢？ 敵人偏偏不明白這點。有一陣，敵人又耍另外的花招，專在夜間用“Ｂ-二九”型飛機來炸。“Ｂ-二九”型飛機飛得特別高，方向，航速，時間，都計算好，只要一飛到地方，不用盤旋，立刻投彈，哇哇像狂風暴雨一樣，一架投完又來一架，轟炸的時間一夜有時延長到四、五小時。高射炮打吧，敵機飛得太高，也打不準。敵人可得了意，在高空嗡嗡響著，好像是說：看你還有什么辦法？ 這天晚間，大轟炸又開始了。我忽然聽見外邊有人嚷：“快出來看哪！”我便穿上鞋跑到院子里。 只見地面射出幾道交叉的探照燈光，照著了一架笨重得要命的“Ｂ-二九”型飛機。敵機慢慢飛著，我們的探照燈便慢慢“護送”著它。突然有一串小小的紅火球從漆黑的高空穿出來，直穿進敵機的背上去。這是高射炮火嗎？不是。高射炮怎么沒有聲？再說子彈也(www.lz13.cn)不該從上面出現。大家正懷疑，又一串紅火球從底下斜著飛上去，直穿進敵機肚子去。敵機嘩地碎了，碎得四分五裂，燃燒成幾團大火。慢慢往下落，探照燈就照著這片奇景，讓地面的同志看了個飽。 地面的同志都拍手叫起好來。這到底是怎么回事呢？原來是我們的夜航機出動了，和探照燈部隊配合起來，露了這一手。志愿軍戰士樂得直叫：“給它一串糖葫蘆吃！”這一晚間，就在我們頭頂上，我們的夜航機也真大方，奉送了敵人一串又一串糖葫蘆，接連打下三架“Ｂ-二九”型飛機。從此敵人不敢來了。志愿軍像害相思病似的，常常叨念著說：“來呀！怎么不來了？”可是敵人不敢來了。 在北朝鮮，就是由許許多多像閻書魁那樣頑強堅忍的高射炮手，由許許多多像這架夜航機那樣勇敢靈巧的“小燕子”，和朝鮮人民軍結成一條戰線，警衛著朝鮮北部的和平的天空。那個空軍軍官把中朝人民的力量估計錯了，自然要被打掉。杜魯門沒長眼睛，活該也被打掉。艾森豪威爾還不醒悟，你等著瞧吧，早晚也要被打掉的。 《人民日報》1953年2月5日 楊朔作品_楊朔散文集 楊朔：櫻花雨 楊朔：火與火分頁：123
康利富台中說明會-康利富風險大不大
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